Laufbahnberatung

Tests in der Laufbahnberatung

Standardisierte Testverfahren sind bewährte Methoden in beruflichen Selektionsprozessen und in Laufbahnberatungen. Auch ich verwende Neigungs- und Eignungstests. Wenn eine Beratung jedoch ausschließlich auf Tests aufbaut, ist Vorsicht geboten. Eine kompetente Person macht mit Ihnen eine Reihe von Tests. Sie füllen Persönlichkeitsfragebögen aus, stellen sich den Fragen eines umfangreichen Intelligenztests, lassen Ihr Kurzzeitgedächtnis messen, biegen Drähte [...]

Von |2022-01-13T14:46:25+01:00November 11th, 2016|Laufbahnberatung, NEWS, Werkstatt|1 Kommentar

Radikal pragmatische Karriereplanung

 Stellensuchende zwischen naiver Selbstverwirklichung und angstvoller Anpassung "Als über Fünfzigjährige sollten Sie es sich sehr gut überlegen, bevor Sie Ihren sicheren Job aufgeben." "Ihr Alter und ihre Familiensituation spielen keine Rolle, folgen Sie Ihrem Herzen und das Universum wird Sie in Ihren Schritten unterstützen" Hinter diesen widersprüchlichen Ratschlägen stehen zwei total verschiedene Erzählungen, die mir [...]

Von |2020-08-19T18:38:09+01:00Oktober 17th, 2016|Laufbahnberatung, Pressetexte|1 Kommentar

Schleichwege im Dschungel der Arbeitswelt

Wer heute eine Laufbahnberatung in Anspruch nimmt, will nicht mehr unbe­dingt auf dem schnellsten Weg “nach oben”. Die Arbeitswelt ist komplexer und vielfältiger geworden und die Frage nach dem Sinn der Arbeit und den eigenen Bedürfnissen und Sehnsüchten gewinnt in allen Bereichen an Gewicht. Der eigene Lebenslauf wird kontinuierlich neu und aktiv gestaltet und läuft [...]

Von |2017-11-29T09:00:00+01:00September 6th, 2016|Laufbahnberatung, Pressetexte|2 Kommentare

Job crafting

Job Crafting  Wie viel Gestaltungsspielraum gibt mir meine Arbeitsstelle? Es gibt Menschen, die mit ihrem Job zufrieden sind, obwohl ihre Arbeitsstelle, im Allgemeinen als extrem unattraktiv gilt. Wie machen sie das? Amy Wrzesniewski, eine Psychologin der Yale-Universität, hat darauf eine Antwort gefunden. In ausführlichen Tiefeninterviews mit amerikanischen Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz, kam [...]

Narziss und Goldmund

Widerstand und Bewegung; Sich in einer Übung mit aller Kraft dagegen wehren, bewegt zu werden. Zwei Strategien für den Einstieg in die Arbeitswelt Narziss und Goldmund sind Freunde in einem Roman von Hermann Hesse. Sie verkörpern zwei Prinzipien, zwei Arten die Welt zu erfahren. Narziss tritt dem Leben planvoll, mit Verstand und Wissenschaftlichkeit [...]

Von |2020-05-17T17:13:25+01:00Mai 15th, 2006|Arbeitswelt, Laufbahnberatung, Werkstatt|1 Kommentar

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