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Werkstatt 2017-11-22T13:00:24+00:00

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Die Dokumente der Werkstatt können sich schnell ändern, sind zum Teil erst in der Rohfassung und warten auf Kommentare…

TAGS: Laufbahnberatung | Organisationsentwicklung | Arbeitswelt | Bücher | Werkstatt

Arbeit die wir wirklich, wirklich wollen

Von der individuellen bis zur kollektiven Gestaltungsmöglichkeit Keynote von Thomas Diener im Rahmen der Schaffarei Vorarlberg  „Wirklich, wirklich wollen“ Dieser Satz wurde von Frithjof Bergmann geprägt. Ich bewege mich in meiner eigenen Arbeit teilweise im Rahmen seiner Philosophie. Spannend finde ich, dass am Beginn seines Schaffens ein Aufsatz stand mit dem Titel: „Die Welt, in der wir leben wollen.“ Mit dieser Arbeit gewann er ein Studienjahr in Oregon und blieb dann gleich dort. Der Begriff des „Wollens“ ist stark mit [...]

Die vier Räume der Veränderung

«Die Beobachtbarkeit von Veränderungsprozessen wird dadurch behindert, dass sich nicht nur ein Moment, sondern das ganze Bezugssystem, das die Bedingung der Feststellbarkeit einer Veränderung ist, mitverändert. Der Umschlag geschieht notwendig unmerklich. Ein verwandeltes Ding bedeutet immer auch eine verwandelte Welt.» Heinrich Rombach Die vier Räume der Veränderung Ob in einer beruflichen Neuorientierung, der Neuausrichtung eines Unternehmens oder auch den epochalen Umbrüchen in der Gesellschaft. Veränderungsprozesse folgen einem Muster. Modelle dazu gibt es viele. In der Organisationsentwicklung ist zum Beispiel das [...]

Die Zukunft, in der wir leben wollen

Die Zeit der großen Erzählungen sei vorbei, hört man von vielen Seiten. Aber wem nutzt das eigentlich? Die Zukunft entsteht ja vielleicht aus vielen kleinen mutigen Erzählungen, die sich eines Tages - wenn die Zeit reif ist - zu einem großen lebendigen Attraktor bündeln.    Welt im Umbruch Unsere Welt befindet sich unbestrittenen im Umbruch. Die Stichworte sind bekannt: Klimawandel, Globalisierung, Digitalisierung, Grenzen des Wachstums, Nachhaltigkeit usw. Wahrscheinlich werden wir im Rückblick erkennen, dass in unserer Lebenszeit eine Epoche zu [...]

Arbeiten in offenen Netzwerken

Unkonventionelle Arbeitsverhältnisse haben Vor- und Nachteile. Vor allem aber folgen sie anderen Regeln. Diese sollte man kennen. Wichtige Begriffe wie SICHERHEIT, KARRIERE, und AUSBILDUNG verändern sich zusammen mit der Arbeitsweise von immer mehr Menschen. Das birgt Chancen und Risiken. Seit über sieben Jahren ist meine Basis in Wien der CoWorking-Space Rochuspark. Rund fünfzig Menschen arbeiten hier meist in der Form von Ein-Personen-Unternehmen in einer entspannten und kooperativen Weise. An der Geschwindigkeit, in dem sich solche Plätze weltweit ausbreiten, lässt sich [...]

By | August 18th, 2017|Categories: Arbeiten in offenen Netzwerken, Arbeitswelt, Coaching, NEWS|0 Comments

Stellenbörsen für IdealistInnen

Im Jahr 1990 habe ich mit zwei Freunden eine Stellenbörse für den Ökologiebereich gegründet. Das Internet war noch unbekannt und die Stellenangebote wurden per Fax-on-Demand verschickt. Das war innovativ und wir waren Pioniere. Ein Interview aus dem Jahre 1990 zeugt davon. Mittlerweile gibt es eine ganze Reihe von Online-Plattformen und Suchmaschinen in denen Jobs in NGOs und Social Business ausgeschrieben sind. Hier eine kleine Auswahl https://goodjobs.eu/ Finde deinen Traumjob mit Sinn http://thechanger.org/ Better jobs for a better world http://www.idealist.org/ We [...]

Der Griff nach den Sternen

Es gibt 5-Sterne-Jobs, aber vermutlich nicht in den Stellenanzeigen   Arbeit begleitet uns das ganze Leben. Manchmal ist sie ein Vergnügen und manchmal wird sie als Mühsal wahrgenommen. Es gibt unbestritten Lebenssituationen, in denen wir durch die Umstände gezwungen sind, etwas zu tun, was uns keinen Spass macht. Wenn wir diese Momente als Phasen auf dem Weg zu einer befriedigenderen Zustand sehen können, fallen sie uns leichter. Mal ein paar Tage in einem 1 - Sterne Hotel abzusteigen, belastet uns [...]